Efektívne rozvojové programy, viditeľné výsledky

V roku 2010 sme sa zhodli, že je správny čas posunúť roky manažérskych skúsenosti ďalej. Naše rozvojové programy pomohli klientom v celej Európe k mimoriadnym biznisovým úspechom. Nastavíme vám zrkadlo a pomôžeme odhaliť pálčivé problémy, ktoré brzdia rast.

01

Praktické školenia s dokázateľnými výsledkami

Tréningy a semináre sú plné príkladov, ktoré viete okamžite využiť v praxi vašej firmy a fungovať lepšie.

02

Široké, praxou overené know-how

Rozvíjame ľudí iba v oblastiach, z ktorých máme sami reálne praktické skúsenosti.

03

Školenia aj v anglickom jazyku

Naše programy úspešne pomohli manažérom a obchodníkom 15 národností. Ako jediní zo Slovenska vzdelávame klientov dlhodobo priamo v Škandinávii.

04

Workshopy na inšpiratívne témy a rozvoj soft skills

Nájdite v sebe odpovede na otázky, ktoré vás brzdia a naberte čerstvý vietor do plachiet.

Máte okolo seba spoľahlivý tím ľudí, no cítite, že dokáže vyťažiť zo svojho potenciálu viac? Tréningy a semináre sú postavené na vycibrenom know - how našich trénerov z ich dlhoročnej manažérskej praxe. Ukážeme vám, ako sa môžete okamžite zlepšiť a pristupovať k biznisu inak.

Stáva sa vám, že máte pocit zacyklenia v kolotoči, z ktorého neviete vystúpiť? Niekedy nie je problém v nedostatku vedomostí alebo zručností na vykonanie zmeny. Niekedy stačí iba zmena pohľadu na vec a znovu v sebe objavíte odhodlanie, vôľu a radosť.

Pomôžeme vám nájsť vhodných manažérov, obchodníkov a špecialistov, ktorí doplnia pomyselnú skladačku vášho tímu. S kandidátmi sa stretávame osobne, aby sme mali istotu, že odporučíme toho najvhodnejšieho.

Solution Focused Coaching (Koučing zameraný na riešenia) je efektívny a overený nástroj, ktorý vám a vašim zamestnancom rýchlo pomôže k želaným zmenám v rôznych oblastiach profesijného alebo aj osobného života.

Najbližšie otvorené semináre a tréningy

Všetky semináre & tréningy
Detail
Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Školiteľ Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Otvorený seminár

Intenzívna manažérska akadémia (6 dní)

Colin Powell raz povedal, že „Neexistujú žiadne tajomstvá úspechu. Úspech je výsledkom prípravy, tvrdej práce a učenia sa z neúspechu.“ a takisto dodal „Sen sa nestane skutočnosťou zázrakom; vyžaduje si pot, odhodlanie a tvrdú prácu.“

Takže ak chcete mať lepší tím, začať meniť, či zlepšovať firemnú kultúru, tešíme sa na spoločné stretnutia, pot a tvrdú prácu.

 

Získate odpovede, know how a hlavne tréning v nasledovných oblastiach:

Akým spôsobom môžu manažéri posudzovať svojich ľudí?

Ako odhaliť potenciál našich zamestnancov?

Ako zlepšiť rozhodovací proces pri prijímaní nových ľudí?

Ako majú manažéri efektívne komunikovať s nadriadenými aj podriadenými?

Ako vykonávať efektívne hodnotenia výkonnosti a očakávaní?

Ako si môžeme vybrať správnych ľudí do nášho tímu?

Aké sú najlepšie spôsoby motivácie rôznych podriadených?

Ako zlepšiť výkonnosť, motiváciu a efektivitu našich zamestnancov správnym riadením?

Ako môže individuálna motivácia prispieť k motivujúcemu pracovnému prostrediu?

Ako sa môžeme vysporiadať s negatívnymi zamestnancami a znížiť ich vplyv na ostatných?

 

Praktické školenie, ktoré je v prvom rade tréning vedomostí a prístupov a je plné využiteľných rádpriamych odpovedí na Vaše otázky.

Ak toto hľadáte, chcete si veci aj precvičiť, nielen vypočuť a nadchnúť sa,  tak ste na správnom mieste a rýchlo si.rezervujte svoje miesto

9. september 2024
Detail
Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Školiteľ Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Otvorený seminár

Obchod a komunikácia - intenzívny tréning

Chcete sa stať za jeden deň počúvania múdrostí najlepším obchodníkom na svete?

Myslíte si, že existujú skratky vo všetkom, vrátane obchodu?

Ak hľadáte podobné kurzy, skúste radšej hľadať šťastie niekde inde...

 

Pokiaľ ale hľadá praktický školenie, ktoré je v prvom rade tréning vedomostí a prístupov, plná využiteľných rádpriamych odpovedí na Vaše otázky, tak ste na správnom mieste a rýchlo si rezervujte svoje miesto

12. september 2024
Detail
Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Školiteľ Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Otvorený seminár

Kooperujúci team – ako v praxi zvýšiť úspech a šťastie tímu

Ciele: 
Harmonizácia vzťahov na pracovisku ale aj mimo neho.

Zavedenie firemných pravidiel, ktoré vedú k funkčným vzťahom a nastoleniu dobrej pracovnej Atmosféry.

Zlepšenie internej komunikácie medzi vybranými zamestnancami (oddeleniami) – zrýchlenie a zefektívnenie interných procesov.

Zvýšenie efektivity riešenia pracovných situácií (bežných , náročných, krízových).

17. september 2024
Detail
Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Školiteľ Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Otvorený seminár

Aktívny predaj - upselling a cross-seling

Chcete mať lepšie predaje?

Vnímate, že ísť cez spokojnosť zákazaníka je tá najlepšia a najtrvácnejšia voľba?

Veríte, že iba intenzívny tréning pomôže naštartovať zmenu v správaní a prístupe Vašich ľudí v obchode?

Ak hľadáte všeliek, skúste radšej hľadať šťastie niekde inde. Ak hľadate intenzívny a aktívny tréning, ste tu správne...

 

Pokiaľ ale hľadá praktický školenie, ktoré je v prvom rade tréning vedomostí a prístupov, plná využiteľných rádpriamych odpovedí na Vaše otázky, tak ste na správnom mieste a rýchlo si rezervujte svoje miesto

19. september 2024
Detail
Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Školiteľ Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Otvorený seminár

Advanced sales skills (5 dní)

Chcete si osvojiť vedomosti, techniky a prístup, ktoré Vám pomôžu byť skvelým obchodníkom?
Všetci chceme lepšie vyjednávať. Ale chcete byť skvelý aj v aktivitách pred vyjednávaním?
 

Pokiaľ ale hľadá praktický školenie, ktoré je v prvom rade tréning vedomostí a prístupov, plná využiteľných rádpriamych odpovedí na Vaše otázky, tak ste na správnom mieste a rýchlo si rezervujte svoje miesto

29. október 2024
Detail
Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Školiteľ Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Otvorený seminár

Manažérska akadémia (5 dní)

Peter Drucker hovoril, že manažment je robenie veci správne. Leadership (Vodcovstvo) je robenie správnych vecí. V rámci piatich tréningových dní sa pozrieme na tie správne veci a precvičíme si, vyladíme, ako ich správne využívať.

Získate odpovede, know how a hlavne tréning v nasledovných oblastiach:

Akým spôsobom môžu manažéri posudzovať svojich ľudí?

Ako odhaliť potenciál našich zamestnancov?

Ako zlepšiť rozhodovací proces pri prijímaní nových ľudí?

Ako majú manažéri efektívne komunikovať s nadriadenými aj podriadenými?

Ako vykonávať efektívne hodnotenia výkonnosti a očakávaní?

Ako si môžeme vybrať správnych ľudí do nášho tímu?

Aké sú najlepšie spôsoby motivácie rôznych podriadených?

Ako zlepšiť výkonnosť, motiváciu a efektivitu našich zamestnancov správnym riadením?

Ako môže individuálna motivácia prispieť k motivujúcemu pracovnému prostrediu?

Ako sa môžeme vysporiadať s negatívnymi zamestnancami a znížiť ich vplyv na ostatných?

 

Praktické školenie, ktoré je v prvom rade tréning vedomostí a prístupov a je plné využiteľných rádpriamych odpovedí na Vaše otázky.

Ak toto hľadáte, chcete si veci aj precvičiť, nielen vypočuť a nadchnúť sa,  tak ste na správnom mieste a rýchlo si.rezervujte svoje miesto

5. november 2024
Detail
Mgr. Branislav Hromada
Školiteľ Mgr. Branislav Hromada
Pripravovaný seminár

Umenie spätnej väzby (online)

Objaviť plný potenciál tohto nástroja. Pochopiť a precvičiť princípy efektívnej spätnej väzby. Naučiť sa prijímať nielen „spravodlivú“ kritiku. 

leto 2024
Detail
Mgr. Branislav Hromada
Školiteľ Mgr. Branislav Hromada
Pripravovaný seminár

Vedenie hodnotiaceho rozhovoru (s využitím Solution Focused koučingu)

Naučiť manažérov využiť plný potenciál hodnotiaceho rozhovoru, nielen raz za rok ale aj v každodenných situáciách. Vedieť pomocou neho: zhodnotiť, usmerniť, motivovať, identifikovať a rozvíjať talent a silné stránky. Zvýšiť pracovníkovu zaangažovanosť na napĺňaní cieľov. Skompetentniť hodnotených v čo najkratšom čase tak, aby si mohli pomôcť sami bez potreby inej autority.

leto-jeseň 2024
Detail
Mgr. Branislav Hromada
Školiteľ Mgr. Branislav Hromada
Pripravovaný seminár

ČIN vs. NIČ – ako prestať prokrastinovať

„Ak si slovo „Čin“ prečítame odzadu, prídeme k slovu „Nič“. Verím, že len činmi dokážeme napĺňať svoju existenciu.“

jún 2024
Detail
Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Školiteľ Ing. Jozef Tokár, BA (Hons)
Pripravovaný seminár

Efektívny pohovor

Pracovný pohovor by mal byť zážitkom pre obe strany – príjemný rozhovor, vďaka ktorému si recruiter/manažér overí, či sa kandidát hodí na pozíciu, do firmy. Zároveň má pomôcť napovedať aj uchádzačovi, či je pozícia pre neho vhodná. Ale ako na to, aby to bolo nielen príjemné, ale hlavne efektívne pre všetkých zúčastnených.

jar 2024

Najnovšie články

Hravá a pozitívna výchova dieťaťa – časť 1.
Pre inšpiráciu

Hravá a pozitívna výchova dieťaťa – časť 1.

18. máj 2020
Detail
Vedomosti alebo aj výsledky?
Média, články

Vedomosti alebo aj výsledky?

10. máj 2020
Detail
Tréningy a semináre

Osvojte si nové zručnosti

Detail
Inšpiratívne Workshopy

Objavte motiváciu k zmene

Detail
Koučing

Rozvíjajte svoj potenciál

Detail
Kto sme

Spoznajte nás bližšie

Detail